На сегодняшний день ТК РФ не регламентирует проведение индексации заработной платы работников коммерческих организаций. Данное обстоятельство ведет к ухудшению материального обеспечения положения работников, занятых в коммерческих предприятиях.
За период кризиса с 2014 по 2018 года практически во всех коммерческих организациях заработная плата не повышалась, при этом официальный уровень инфляции, за тот же период, составил более 50%. Таким образом реальное финансовое положение населения и его покупательская способность уменьшилась.
Практический результат
Данное изменение позволит:
1. Обеспечить повышение реального содержания заработной платы на всех предприятиях и организациях независимо от формы собственности.
2. Снизить социальную напряженность в обществе.
3. Повысить отчисления по НДФЛ и иным налогам в бюджет.
4. В конечном итоге приведет к минимизации "серых" заработных плат.