Обман соискателей вакансий, к сожалению, до сих пор не наказуем. Многие работодатели привыкли различными способами привлекать трудящихся. В большинстве случаев привлечение происходит обманным путем. В ход идут и "высокие" зарплаты, причем числа в объявлениях довольно привлекательно выглядят. Но как только дело доходит до подписания трудового договора, вся амбициозность объявления исчезает. Почему-то вместо обещанных 40 000 рублей в месяц, в договоре прописано 10 000 р., а по факту за работу выходит не более 15-18 тыс. р. Оказавшись в данной ситуации на момент устройства на работу есть два пути - отказаться от вакансии и снова проматывать деньги на проезд (помимо траты времени), либо молча и сознательно потокать бесконечной лжи и устроиться, тем самым унижая себя и возвышая над собой халатное руководство. Возможно, это одна из причин неуважения к рабочему классу со стороны именуемой себя "элиты". Просто потому что никто не хочет борьбы за свою успешность.
Практический результат
Повышенная результативность поиска вакансий.
Существенная экономия денег, в связи с уменьшением поездок на различные собеседования.
Конкуренция работодателей за профессионалов, а значит и повышение официальной ( гарантируемой) оплаты труда.