В Российский Федерации установлены следующие взносы и налоги от заработной платы:
НДФЛ - 13% для резидентов, 30 % для нерезидентов,
в ПФР - 22%,
в ФСС - 2,9%,
в ФФОМС - 5,1%,
на травматизм - от 0,2 до 8,5%.
Существуют и другие виды взносов в зависимости от условий труда.
На сегодняшний день работники получают ежемесячные квитанции только с заработной платой и НДФЛ, а по факту работодатель вносит за работника все вышеперечисленные взносы.
Происходит скрытие уплаченных взносов от работника, которые можно получить только обратившись с заявлением в бухгалтерию или в социальные службы.
Например, при полной заработной плате за месяц в 100 000 р.:
НДФЛ - 13% = 13 000 р., и на руки человек получит 100 000 - 13 000 = 97 000 руб.
Взносы:
в ПФР - 22% = 22 000 р.,
в ФСС - 2,9% = 2 900 р.,
в ФФОМС - 5,1% = 5 100 р.,
на травматизм - от 0,2% = 200 р.
Работодатель дополнительно платит за работника 30 200 р.
Реальная оплата труда работника составила 130 200 рублей.
Практический результат
Бóльшая информированность и ответственность граждан за свои взносы и налоги.