Рассмотреть переход на 4-х дневную рабочую неделю с продолжительностью рабочего дня 10 часов и выходными днями: суббота, воскресение + 1 плавающий выходной день на усмотрение работника (по согласованию с работодателем)

Многие из нас довольно часто задерживаются на работе, причем совершенно бесплатно. Устаревшая система 5-дневной трудовой недели вызывает большие неудобства у каждого гражданина. Нет возможности посетить гос. учреждения, сходить к ребенку в школу, да и уделить время самому себе. Постоянно отпрашиваться с работы это не выход.
Данная проблема требует решения, причем решения, которое устроило бы как работодателя, так и самого работника.

Практический результат

В случае внесения соответствующих поправок в ТК РФ, граждане смогут больше времени уделять работе, семье,иметь возможность выполнять свои гражданские обязательства, а также воспользоваться социальными гарантиями.

Решение

Для реализации предлагаемой инициативы необходимо внести изменения в статью 91 Трудового кодекса РФ и в другие связанные с кодексом нормативно-правовые акты. Соответствующий пункт статьи 91 Трудового кодекса РФ должен быть сформулирован следующим образом: "Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю. Нормальная продолжительность рабочего дня не может превышать 10 часов."
В связи с чем, предлагаю рассмотреть переход на 4-х дневную рабочую неделю, с продолжительностью рабочего дня 10 часов и выходными днями: суббота, воскресение + 1 плавающий выходной день на усмотрение работника (по согласованию с работодателем).

← К началу списка инициатив